[서울=글로벌뉴스통신] 산업은행(회장 이동걸)은 4월1일(월) "인권경영세칙을 제정·시행하고, 본점 대강당에서 임직원들이 참석한 가운데 노사공동으로 인권경영 선언식을 개최하였다."고 밝혔다.

(사진제공: 산업은행) (왼쪽기준) (2번째)산업은행 이동걸 회장, (3번째)산업은행 노동조합 김대업 위원장

직원대표 2명의 선언문 낭독과 전 임직원의 서약을 통해 임직원, 고객, 협력사 등의 인권을 중시하고 보호하는 의지를 표명하였으며, 선언문에는 고용상 차별금지, 결사 및 단체교섭의 자유보장, 산업안전 보장, 환경권 보장, 이해관계자의 인권보호 등의 내용을 담았다.

이동걸 산업은행 회장은 모든 변화와 혁신은 윤리경영과 인권경영의 기반 위에 이루어져야 함을 강조하며, 사회적 책임을 다하고 지속가능 경영을 추구해 나가겠다고 약속했다.

산업은행 관계자는 “갑질근절 등을 반영하여 임직원행동강령을 개정(4.1 시행)하였고, 향후 인권경영위원회 구성과 인권교육 실시 등을 통하여 윤리경영, 인권경영의 확산에 노력할 계획이다.”고 밝혔다.

이도연 기자 다른기사 보기