[과천=글로벌뉴스통신] 과천시가 조직 내 적극행정을 장려하고 우수사례를 확산하기 위해 ‘2021년 상반기 과천시 적극행정 우수공무원’ 8명을 선발, 지난달 30일(목) 시장 표창과 포상금을 전달했다.
각각의 적극행정 사례에 대해 주공적자 한 명만 선발했던 2020년 하반기와 달리 이번 2021년 상반기에는 업무성과를 전반적으로 이끌어 낸 주공적자와 협업으로 업무성과를 창출한 부공적자도 함께 적극행정 우수공무원으로 선발될 수 있는 기회를 부여했다.
이번에 표창을 받은 공무원은 ▶코로나19 극복을 위한 소상공인 긴급지원 일자리경제과 김수은 팀장(장려상), 과천동 문수민 팀장(장려상) ▶방치 예정인 수도용지를 시민, 근로자를 위한 휴게-산책-소통 공간으로 재구성하다. 도시개발과 강한글 주무관(도전상), 도시개발과 조희석 팀장(도전상) ▶지자체 참여 공공주택사업 추진 시 전국최초 타당성조사 면제에 따른 행정절차 기간단축’ 도시개발과 조윤주 팀장(도전상), 김정윤 주무관(도전상) ▶똑똑한 과천 주차도 스마트하게 도시정책과 김임숙 팀장(도전상) ▶건설폐기물 적정처리 안내로 위반률 감소 환경위생과 심지영 주무관(도전상)이다.
시는 적극행정 우수공무원 선발을 위해 적극성, 창의성 등 5개 분야의 평가 지표를 심사하기 위한 실무회의를 거쳐 인사위원회 심의, 의결을 통해 최종 8명의 적극행정 우수공무원을 선정했다.
시 관계자는 “앞으로도 적극행정 장려와 우수사례 확산을 위해 더 많은 공무원이 적극적으로 일할 수 있는 분위기를 조성할 수 있도록 더욱 노력하겠다.”라고 말했다.
한편 과천시는 조직 내 적극행정 문화 확산을 위해 매년 반기별로 우수공무원을 선정, 시장 표창과 성과상여금, 최고등급 부여 등의 인센티브를 부여하고 있다.
